IMPACT News.

Branchenzuschläge auch in der Chemie (TV BZ Chemie)

Tarifangleichung - Branchenzuschläge ab 01. November 2012 für Zeitarbeitnehmer/innen

Neues iGZ Verhandlungsergebnis:

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Mit der Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie (IG BCE) wurde jetzt ein weiteres System ansteigender Branchenzuschläge von bis zu 50 Prozent vereinbart.

Beschäftigte Zeitarbeitnehmer/innen erhalten für ihren Einsatz in Betrieben der chemischen Industrie einen Branchenzuschlag. Hier hat man sich an das Verhandlungsergebnis aus der Metallbranche angelehnt. (Siehe News vom 07.06.12)

Die Branchenzuschläge - basierend auf den tariflichen Entgelten der BAP- und iGZ-Tarifwerke mit der IG Bergbau, Chemie (TV BZ Chemie) - sollen die jeweilige Tarifdifferenz in fünf Stufen ausgleichen:


Für die Entgeltgruppen 1 und 2
1. Stufe: nach sechs Wochen, Branchenzuschlag von 15 %
2. Stufe: nach drei Monaten,  Branchenzuschlag von 20 %
3. Stufe: nach fünf Monaten, Branchenzuschlag von 30 %
4. Stufe: nach sieben Monaten, Branchenzuschlag von 45 %
5. Stufe: nach neun Monaten, Branchenzuschlag von 50 %

Für die Entgeltgruppen 3 bis 5
1. Stufe: nach sechs Wochen, Branchenzuschlag von 10 %
2. Stufe: nach drei Monaten,  Branchenzuschlag von 14 %
3. Stufe: nach fünf Monaten, Branchenzuschlag von 21 %
4. Stufe: nach sieben Monaten, Branchenzuschlag von 31 %
5. Stufe: nach neun Monaten, Branchenzuschlag von 35 %

Für die Entgeltgruppen 6 bis 9
wird kein Zuschlag gewährt

 

Für IMPACT-Mitarbeiter/innen, die am 01.11.2012 bereits 6 Wochen oder länger im ununterbrochenen Einsatz im Kundenbetrieb Chemie stehen,
gilt die erste Stufe bereits ab dem 01.11.2012 als erfüllt.

Gleichzeitig steigt der iGZ Tarifvertrag für unsere Fachkräfte zum 01.11.2012 um bis zu € 0,44 pro Stunde.

IMPACT Group stimmt diesem Verhandlungsergebnis vorbehaltlos zu. Wir freuen uns für unsere guten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und hoffen, dass unsere Kunden bereit sind, die guten Leistungen unseres Personals entsprechend zu honorieren.

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Quelle: IMPACT Group
Newspic
Die Sieger werden geehrt!
Sieger bei IMPACT

The Winner is...

Sommerfest 2012 bei IMPACT Group

 

Die Kleinsten räumen beim Minigolfturnier die Preise ab!

Die Sonne lacht! Viele sind zum IMPACT Group Sommerfest 2012 gekommen, um beim großen Minigolfturnier die begehrten Pokale zu gewinnen. Der Chef ließ es sich nicht nehmen, selbst zu grillen und alle restlos satt zu machen. Wiederholung ist gewünscht!

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Quelle: IMPACT Group

Die Kontakt- und Schlichtungsstelle zur Zeitarbeit

Einhaltung des iGZ-Ethikkodex

Fairness, Zuverlässigkeit, Respekt, Vertrauen und Seriosität - das sind die Leitwerte, die dem neuen iGZ-Ethik-Kodex zugrunde liegen. Die rund 2500 Mitgliedsunternehmen des Interessenverbandes Deutscher Zeitarbeitsunternehmen haben sich verpflichtet, diese Grundsätze einzuhalten. Klar und deutlich haben die iGZ-Mitglieder darin formuliert, wie sie sich als Arbeitgeber, als Auftragnehmer, im Wettbewerb mit anderen Zeitarbeitsfirmen und im Verhältnis zu Sozialpartnern, Behörden und der Öffentlichkeit verhalten wollen.

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Wer den Weg über die Telefonnummer der Kontakt-und Schlichtungsstelle (030 -25 76 28 47) oder per E-Mail (kontakt@kuss-zeitarbeit.de) scheut, kann auch auf ein Kontaktformular zugreifen, sein Anliegen online formulieren und dann abschicken.
Internetseite www.kuss-zeitarbeit.de

 

© 2012, Torsten Oelmann, Katershöhe 9, 40822 Mettmann | to@oelmann-consulting.de

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Quelle: IMPACT Group - iGZ Schlichtungsstelle

Tarifangleichung in der Zeitarbeit für die Metall- und Elektroindustrie (TV BZ ME)

Branchenzuschläge ab 01. November 2012 für Zeitarbeitnehmer/innen

iGZ Verhandlungsergebnis:

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Einigung mit der IG Metall auf ein System ansteigender Branchenzuschläge von bis zu 50 Prozent. Beschäftigte Zeitarbeitnehmer/innen erhalten für ihren Einsatz in Betrieben der Metall- und Elektroindustrie einen Branchenzuschlag.

Die Branchenzuschläge - basierend auf den tariflichen Entgelten der BAP- und iGZ-Tarifwerke mit der DGB-Tarifgemeinschaft Zeitarbeit - sollen die jeweilige Tarifdifferenz in fünf Stufen ausgleichen:


1. Stufe: nach sechs Wochen, Branchenzuschlag von 15 %
2. Stufe: nach drei Monaten,  Branchenzuschlag von 20 %
3. Stufe: nach fünf Monaten, Branchenzuschlag von 30 %
4. Stufe: nach sieben Monaten, Branchenzuschlag von 45 %
5. Stufe: nach neun Monaten, Branchenzuschlag von 50 %

 

Für IMPACT-Mitarbeiter/innen, die am 01.11.2012 bereits 6 Wochen oder länger im ununterbrochenen Einsatz im Kundenbetrieb Metall-Elektro stehen,
gilt die erste Stufe bereits ab dem 01.11.2012 als erfüllt.

Gleichzeitig steigt der iGZ Tarifvertrag für unsere Fachkräfte zum 01.11.2012 um bis zu € 0,44 pro Stunde.

IMPACT Group stimmt diesem Verhandlungsergebnis vorbehaltlos zu. Wir freuen uns für unsere guten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und hoffen, dass unsere Kunden bereit sind, die guten Leistungen unseres Personals entsprechend zu honorieren.

 

Red.25.06.12:

(Verhandlungsergebnis wurde auch in der chemischen Industrie erreicht >>)

 

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Quelle: IMPACT Group - iGZ
Newspic
Personallogistik in Perfektion

Erfahrungsaustausch Zeitarbeit 2012

Statistikangebot der BA

impy-umsatz
Im Rahmen der iGZ-Projektgruppe „Kooperation mit der BA“ trafen sich die iGZ Vertreter mit der  Zentralen Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) der Bundesagentur für Arbeit. Hier wurde unter anderem das interessante Statistikangebot der BA vorgestellt. Im Linkverzeichnis finden Sie das Statistikangebot der BA.

Dr. Maria Krauels-Geiger (ZAV), thematisierte die „Perspektive 2025 - Fachkräfte für Deutschland“ und gibt einen Ausblick über den Fachkräftebedarf der nächsten Jahre.

Weitere Infos in den iGZ News >>

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Quelle: iGZ - Arbeitsagentur - IMPACT Group
Newspic
Papa hat einen Job - nominieren Sie uns zur Anzeige des Jahres
Anzeige nominiert?

Mannheimer Morgen - Wahl zur Anzeige des Jahres

Wir sind nominiert zur Anzeige des Jahres 2011

Die Wahl zur Anzeige des Jahres vom Mannheimer Morgen ist am 26.04.2012. Wir freuen uns darauf.

Anzeige des Monats01-2011_s.jpgAnzeige des Monats
Anzeige des Monats

 

 



 

Chronologie:

26.03.2011 IMPACT schaltet zum ersten Mal die Anzeige >>

10.04.2011 Nominiert zur Anzeige des Monats >> 

05.04.2011 Sie haben uns zur Anzeige des Monats gewählt - Danke! >>

10.04.2011 Gewonnen - die Anzeige des Monats >>

26.04.2012 Wahl der Anzeige des Jahres - Sind wir bei den Gewinnern?

Nachtrag:

26.04.2012 Rede unseres GF Dominik Tschlenek - Siehe Bild >>

26.04.2012 SCA Hygiene Products ist Sieger der "Anzeige des Jahres 2011" - Siehe Bild >>

 

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Quelle: IMPACT Group - Mannheimer Morgen
Newspic
Niederlassung Mainz
Niederlassung Mainz

Neuer, schöner, größer! - Niederlassung Mainz

Neue Büroräume in Mainz

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IMPACT zieht um!

Neue Anschrift ab 01. April 2012 in Mainz:

Schusterstraße 22-24
55116  Mainz

Tel.: 06131 / 720 190 


Anfahrt:

Gerade mal 180 Meter weiter von unserem bisherigen Standort haben wir neue, größere Büroräume gefunden:


Größere Kartenansicht

 

Hier können wir unseren Mitarbeiter/innen- und Kundenservice noch besser ausbauen und haben mehr Platz, um unsere Bewerberinnen und Bewerber noch besser zu beraten. Besuchen Sie uns doch mal in unseren schönen Räumen oder finden Sie gleich Ihren neuen Arbeitsplatz oder neuen Job in Mainz. In unserer Jobbörse finden Sie ein erstes Angebot für Ihre neue Stelle.

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Newspic
Außenbüro Penzberg
Außenbüro Penzberg

Neuer, schöner, größer! - Außenbüro Penzberg

Neue Büroräume in Penzberg

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IMPACT zieht um!

Neue Anschrift ab 01. April 2012 in Penzberg:

Karlstraße 21
82377 Penzberg

Tel.: 08856 / 800 600

Unter der Maxime unseres Servicegedankens, verkürzen wir den Abstand zu unseren Kunden in Penzberg. Für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Region gibt es ab sofort attraktive Arbeitsplätze in vielen Berufsgruppen. Weiter Jobangebote finden Sie in unserer Jobbörse. 

Anfahrt:

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Quelle: IMPACT Group
Newspic
Dominik Tschlenek - Geschäftsführender Gesellschafter - IMPACT business GmbH
Dominik Tschlenek

Neues bei der IMPACT business GmbH

Dominik Tschlenek übernimmt Gesellschaftsanteile

Um die IMPACT Group weiter zu stärken und das Familienunternehmen in der zweiten Generation weiter zu führen, übernimmt der Sohn der Familie Tschlenek die Gesellschaftsanteile der IMPACT business GmbH.

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Dominik Tschlenek hat als Geschäftsführer der IMPACT business GmbH das Unternehmen auf dem Erfolgskurs weiter aufgebaut und zu einem leistungsfähigen Dienstleistungspartner der Industrie mit High Quality Personal etabliert.

Mit einer fundierten Ausbildung als Diplom-Betriebswirt (BA) und einer zehnjährigen Berufserfahrung im Hause IMPACT Group, weiß Dominik Tschlenek auf was es bei einer perfekten Dienstleistung ankommt.

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Quelle: IMPACT Group
Newspic
Fastnacht bei IMPACT Group
Im Zoo bei IMPACT?

Am Aschermittwoch ist alles vorbei

Fastnacht bei IMPACT Group

Wie in jedem Jahr waren wir wieder für unsere Arbeitnehmerinnen, Arbeitnehmer und Kunden an Fastnacht präsent. Im Hintergrund lief es aber bunt wie immer ab.

Hier sehen Sie einige Impressionen:

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Quelle: IMPACT Group
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